採用情報
看護師および介護士
正社員とパートタイムの
募集しています
働く人の満足が
お客様の満足に。

私たちは、従業員が満足できる職場作りをすることで
お客様も満足のいく、サービスが提供出来ると
考えています。


安心して働ける環境
利用者さまにとって本当に必要なサポートをお届けするため、社員一人ひとりが充実した生活を送り、安心して長く働ける環境づくりに積極的に取り組んでいます。

キャリアアップをサポート
初心者の方でも先輩職員がキャリアアップのサポートを積極的に行っております。
募集要項
介護士ならびに看護師
楽寿会は井原市下出部町にある、特定施設入居者生活介護(予防)の事業指定を受けている介護付有料老人ホームです。
自立から要介護5まで、入居者の生活支援をおこなっています。
看護職|正社員
基本給|229,600~246,800円
年 齢|~64歳
勤 務|シフト制、夜勤なし
看護職|正社員
| 職種 | 看護職|正社員 |
| 採用人数 | 1人 面接1回(予定) |
| 勤務先 | サンサンリビングいばら楽寿、またはコーポラティブらくじゅ ※受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ※マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 仕事内容 | 介護付老人福祉施設内での看護業務(バイタル測定や処置、往診時の診察補助、受診時の付添いや送迎など) 並びに介護業務(食事や着替えの補助、話し相手やレクレーション、見守りなど)の手伝いを行っていただきます。 ※夜勤は、ありません。 ※採用後、就職祝金として100,000円〜150,000円を支給します。(規定有り) ※応募前の施設の見学は、随時受け付けています。(事前連絡要) |
| 給与 | 月給 246,600円 〜 272,300円 翌月10日支払い |
| 手当 | 【給与内訳】 ・基本給 229,600~246,800円 ・資格手当 10,000~15,000円 ・処遇改善手当 7,000~10,500円 ※処遇改善手当は、資格の有無と労働時間等により案分されます 土日祝日出勤手当 100円/時間 住宅手当(条件あり) 上限25,000円 通勤手当(実費支給) 上限15,000円/月 昇給実績 1ヶ月あたり0~3,000円(前年度実績) 賞与実績 年2回 500,000~580,000円(前年度実績) 試用期間3ヶ月(処遇改善手当なし) |
| 要項 | ~64歳(定年年齢が65歳のため) 学歴不問 経験者優遇 ・看護師、准看護師 いずれかの免許・資格所持で可 ・普通自動車運転免許 |
| 待遇 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり(勤続年数15年以上) 定年制あり(一律 65歳) 再雇用制度あり 勤務延長なし 利用可能託児施設なし 制服貸与あり 育児休業取得実績あり 夜勤なし |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 1)8:30~17:30 2)10:00~19:00 1、2の交替勤務 ※1日8時間勤務で他の時間もなるべく希望に応じますので、ご相談ください。 休憩60分 ※時間外労働なし |
| 休日 | ローテーションに寄ります 1ヶ月9日休み(2月の28日は8日休み) 年間休日107日 |
| 休暇制度 | 有給休暇 (6ヶ月経過後)10日 |
| 特記事項 | 夜勤はありません |
看護職|パートタイム
時 給|1,335~1,435円
年 齢|~64歳
勤 務|シフト制、夜勤なし
介護職|パートタイム
| 職種 | 看護職|パートタイム |
| 採用人数 | 1人 面接1回(予定) |
| 勤務先 | サンサンリビングいばら楽寿、またはコーポラティブらくじゅ ※受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ※マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 仕事内容 | 介護付老人福祉施設内での看護業務(バイタル測定や処置、往診時の診察補助、受診時の付添いや送迎など)並びに介護業務(食事や着替えの補助、話し相手やレクレーション、見守りなど)の手伝いを行っていただきます。 ※夜勤は有りません。 ※入居者は、全員個室です。定員60名を5名で対応します。 ※採用後、就職祝金として50,000円〜75,000円を支給します。(規定有り) ※応募前の施設の見学は、随時受け付けています。(事前連絡要) |
| 給与 | 時給1,335〜1,435円 翌月10日支払い |
| 手当 | 【給与内訳】 土日祝日出勤手当 100円/時間 資格手当 5,000~7,500円/週20時間以上勤務 処遇改善手当 4,000~5,250円 ※処遇改善手当は、労働時間により案分されます 通勤手当(実費支給) 上限15,000円/月 昇給実績 1時間あたり10~30円(前年度実績) 賞与実績 年2回 300,000~400,000円(前年度実績) 試用期間3ヶ月(処遇改善手当なし) |
| 要項 | ~64歳(定年年齢が65歳のため) 学歴不問 経験者優遇 ・看護師、准看護師 いずれかの免許・資格所持で可 |
| 待遇 | 雇用保険、労災保険、社会保険 ※勤務条件に応じて法令に則り適用 退職金制度なし 定年制あり(一律 65歳) 再雇用制度あり 勤務延長なし 利用可能託児施設なし 制服貸与あり 育児休業取得実績あり 夜勤なし 外国人雇用実績 UIJターン歓迎 |
| 勤務時間 | 1)8:30~17:30 2)10:00~19:00 3)または8:30~19:00の間の5時間以上 ※上記の就業時間での勤務に応じますので、ご相談ください。 時間外労働なし 休憩60分 ※勤務時間が6時間未満の場合、休憩時間なしとなります。 所定労働日数 週4日程度 ※日数の相談可 |
| 休日 | 休日について、相談に応じます |
| 休暇制度 | 有給休暇 (6ヶ月経過後)7日 |
| 特記事項 | ※勤務形態(勤務日数、時間)により、各種保険加入いたします。 ※6ヶ月経過後の年次有給休暇の日数は、週所定労働日数により、法定通り付与します。 |
介護職|正社員
基本給|193,500~219,000円
年 齢|~64歳
勤 務|シフト制、夜勤あり
介護職|正社員
| 職種 | 介護員|正社員 |
| 採用人数 | 2人 面接1回(予定) |
| 勤務先 | サンサンリビングいばら楽寿、またはコーポラティブらくじゅ ※受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ※マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 仕事内容 | 介護付有料老人ホームでの入居者一人ひとりの日々の生活に寄り添い、介護業務(食事・入浴・排泄・着替え・話し相手やレクリエーション等の介助)などを行っていただきます。 ※入浴設備を全て電動化、介護職員の負担が大幅に軽減しました。 ※未経験者の方も親切に指導いたします。 採用後、就職祝金として75,000円〜150,000円を支給します。(規定有り) ※65歳以上の方も応募可能 ※応募前の施設の見学は、随時受け付けています。(事前連絡要) |
| 給与 | 月給 193,500~219,000円 |
| 手当 | 【給与内訳】 ・基本給 180,500~185,000円 ・処遇改善手当 13,000~34,000円 ※処遇改善手当は、資格の有無と労働時間等により案分されます ・介護福祉士資格手当 5,000円/月 ・夜勤手当 5,000円/回(22時~7時の8時間勤務) ・サンサンリビングいばら楽寿のみ準夜勤手当 500円/回(13時~22時の勤務) ・土日祝日出勤手当 100円/時間 ・住宅手当(条件あり) 上限25,000円 ・通勤手当(実費支給) 上限15,000円/月 ・昇給実績 1ヶ月あたり0~3,000円 ・賞与実績 年2回(435,000~800,000円) 試用期間3ヶ月(処遇改善手当なし) |
| 要項 | 18歳~64歳(深夜労働および定年年齢が65歳のため) 学歴不問(新卒も歓迎) 経験者優遇 ・資格(あれば尚可)介護福祉士、介護職員初任者研修修了者、介護職員実務者研修修了者 ・普通自動車運転免許 |
| 待遇 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり(勤続年数15年以上) 定年制あり(一律 65歳) 再雇用制度あり 勤務延長なし 利用可能託児施設なし 制服貸与あり 育児休業取得実績あり |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制(1~4の交替勤務) ■サンサンリビングいばら楽寿 1)7:00~16:00 2)11:30~20:30 3)13:00~22:00 ※準夜勤手当あり 4)22:00~翌7:00 ■コーポラティブらくじゅ 1)7:00~16:00 2)8:30~17:30 3)10:00~19:00 4)17:00~翌10:00 1日8時間勤務で他の時間もなるべく希望に応じますので、ご相談ください。慣れるまでは日勤のみ。 休憩60分 ※時間外労働なし |
| 休日 | 勤務シフト表による 月9日(2月は8日)の休日 年間休日107日 |
| 休暇制度 | 有給休暇 (6ヶ月経過後)10日 |
| 特記事項 | ※夜勤については、習熟度により勤務していただきます。 慣れるまでは、日勤のみです。日勤のみの勤務も相談可能。 ※介護福祉士実務者研修を受講後、資格を得た場合、受講料の半額助成有り。 ※市内および、近隣の介護付ホームでNo.1を目指しています。 |
介護職|パートタイム
時 給|1,050円
年 齢|~64歳
勤 務|シフト制、夜勤なし
介護職|パートタイム
| 職種 | 介護職|パートタイム |
| 採用人数 | 1人 面接1回(予定) |
| 勤務先 | コーポラティブらくじゅ ※受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) ※マイカー通勤可(駐車場あり) |
| 仕事内容 | 介護付有料老人ホームでの入居者一人ひとりの日々の生活に寄り添う、介護業務(食事・入浴・排泄・着替え・話し相手やレクリエーション等の介助を行っていただきます。)他。 ※入浴設備を全て電動化、介護職員の負担が大幅に軽減しました。 ※入居者は全室個室(30床)。 ※勤務は、週3日からOK。 特に、朝又は夕方勤務の方、優遇します。慣れてきたら、少しずつ時間を延ばす、また常勤になるなどOKです。 ※未経験者の方も親切に指導いたします。 ※採用後、就職祝金として35,000円〜75,000円を支給します。(規定有り) ※応募前の施設の見学は、随時受け付けています。(事前連絡要) |
| 給与 | 時給1,050円 翌月10日支払い |
| 手当 | 【給与内訳】 処遇改善金 7,000~21,500円/月 ※資格の有無と労働時間により案分されます 土日祝日出勤手当 100円/時間 介護福祉士資格手当 2,500円(週20時間以上勤務の場合) 通勤手当(実費支給) 上限15,000円/月 昇給実績 1時間あたり10~15円(前年度実績) 賞与実績 年2回 50,000~350,000円(前年度実績) 試用期間3ヶ月(処遇改善手当なし) |
| 要項 | ~64歳(定年年齢が65歳のため) 学歴不問 経験者優遇 ・資格(あれば尚可)介護福祉士、介護職員初任者研修修了者、介護職員実務者研修修了者 |
| 待遇 | 雇用保険、労災保険、社会保険 ※勤務条件に応じて法令に則り適用 退職金制度なし 定年制あり(一律 65歳) 再雇用制度あり 勤務延長なし 利用可能託児施設なし 制服貸与あり 育児休業取得実績あり 夜勤なし |
| 勤務時間 | 1)7:00~16:00 2)10:00~19:00 3)または7:00~19:00の間の4時間以上 ※週20時間以上の就労を希望します。 勤務例:1日4時間、週5日勤務。1日8時間、週3日勤務など。 時間外労働なし 休憩60分 ※勤務時間が6時間未満の場合、休憩時間なしとなります。 所定労働日数 週3~6日 ※日数の相談可 |
| 休日 | 勤務シフトによります。 ※勤務は相談しながらシフトを組みます |
| 休暇制度 | 有給休暇 (6ヶ月経過後)5日 |
| 特記事項 | ※勤務形態(勤務日数、時間)により、各種保険加入いたします。 ※6ヶ月経過後の年次有給休暇の日数は、週所定労働日数により、法定通り付与します。 ※勤務時間、就業日数、休日については、相談可。 ※介護福祉士実務者研修を受講後、資格を得た場合、受講料の半額助成有り。 ※土・日・祝日勤務可能な方、優遇いたします。 |
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